こういった悩みにお答えします。
現役引退後に安定した収入が得られるかどうか、大きな不安ですよね。
実に現役選手約60%が引退後の不安に安定した収入を掲げているという調査もあります。
そこで今回は、プロ選手のセカンドキャリアを全面的に支援する転職エージェントをご紹介します!
この記事を読んで分かること
- スポーツ選手のセカンドキャリア問題
- スポーツしかやってこなかったアスリートの転職市場
- できること
- できないこと
- 輝けること
- スポーツ選手の転職に絶大な力を発揮する転職エージェントを紹介
※生涯現役を考えているアスリートの方はこの先を読まないでください。
こんな方におすすめ
- 現役プロ野球選手
- 現役プロサッカー選手
- 現役プロバスケットボール選手
- 現役スポーツ選手
- 体育会出身の学生
目次
スポーツ選手のセカンドキャリアは国としての課題
スポーツ選手のセカンドキャリア問題は国として大きな課題となっています。
実際にスポーツ庁が実態調査に乗り出しセカンドキャリアの支援事業も展開しています。
国の課題となっている理由については以下のような点。
アスリートのセカンドキャリア問題
- 引退後の生活に困る(最悪、犯罪に走る者も)
- 華やかな生活への回帰志向
一方でこんなポジティブな悩みも。
ポジティブな課題
- 有名人を企業の看板にしたい(企業側の悩み)
- 体力のある人が活躍する場がある
第一線級で活躍してきたアスリートを能力に応じたポジションで働いて貰わないと、日本にとって大きな経済的損失ともいえるのです。
はっきり言って、そこらへんのサークル上がりの学生との人間としての質的差ははるかにアスリートの方が優れていると言えるでしょう。
スポーツ選手の転職市場価値は?需要ある?
スポーツ選手の転職市場の実際はどうなのか。
トップアスリートはどこに需要があるのか。
考えていきましょう。
スポーツ選手に期待されること
スポーツ選手に期待されているコトは『人間性』です。
例えばこんなこと。
スポーツ選手が身につけている人間性
- (気持ちのいい)挨拶
- (気持ちのいい)身だしなみ
- 上下、横とも円滑なコミュニケーションが取れる
- 時間に正確な行動
- 集団生活の規範を心得ている
高校、大学と部活・スポーツに没頭してきたアスリートは無意識のうちに体得している人間性です。コレは一般のサークル上がりの学生には到底できません。やったとしても表面的な行動だけ。
アスリートの人間的な部分は相手を不快にさせない武器であるということなのです。
スポーツ選手が活躍する業界
スポーツ選手が活躍する業界、スポーツ選手をほしがる業界は主にこんな場所。
スポーツ選手が活躍する業界
- 金融
- 広告
- コンサルティング
- 人材
- 商社
- スポーツ業界
見て分かるとおり、体力が物を言う業界ばかりですね。
金融、広告、コンサルティング、商社は高収入になりやすい業界として有名ですね。
こういった大企業はとにかくメンタル・フィジカルタフネスな人材を欲しています。
スポーツ選手が輝ける場所としては最適ですね。
知識・教養の面で差が出やすい
スポーツ選手の強みは先述したとおり「人間性」。
しかし、社会人経験のないスポーツ選手は知識・教養が弱み(ウィークポイント)とも言われています。
ただ、逆に言えば人間性が優れていて知識教養があれば無敵ですよね?
この例から見ても、学があり体力のある人材は転職市場では売り手市場であると言えるでしょう。
スポーツ選手が転職するならエージェントを使うべき
こういった人は転職エージェントを利用しましょう。
転職エージェントでできることはこれ。
転職エージェントでできること
- 転職の相談(カウンセリング)
- 業種適性診断
- エントリーシートの添削
- 面接(練習)
- 面接(本番)
- 内定後のフォローアップ
一度も就職活動をしたことがないスポーツ選手でも万全のバックアップ体制で転職へ導いてくれます。
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まとめ:スポーツ選手のセカンドキャリアは売り手市場
スポーツ選手のセカンドキャリアは売り手市場(企業がほしがっている人材)です。
ただやはり転職の方法を知らない、どうすればいいか分からない、などこれまでスポーツに打ち込んできただけあって社会を知らない部分が最大の弱みです。
だからこそ転職のプロ、転職エージェントに依頼するのが最も簡単。
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体育会出身者がコンサルタントを務める【アスリートエージェント】
不安なまま現役を引退するより、実際に現役を引退したコンサルタントに相談しながら転職をすすめることで「将来的な不安」も解消されていきますよ。